ビジョンとコア・コンピタンスとは相互関係にある。長期ビジョンがなければ、現状とのギャップに気づくことができないと同時にコア・コンピタンスがなければビジョンで描く姿に具体性を与えることができない。ここで起こる混乱を乗り越えるためのプロセスを的確にデザインし、リードしていく。
イノベーション創出人材は「尖り人材」なのか
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ビジョンとコア・コンピタンスとは相互関係にある。長期ビジョンがなければ、現状とのギャップに気づくことができないと同時にコア・コンピタンスがなければビジョンで描く姿に具体性を与えることができない。ここで起こる混乱を乗り越えるためのプロセスを的確にデザインし、リードしていく。